我们如何从个人资料上的第一条帖子中获得线索

[rakibhsan01854]

关于HRlink的内容从第一天起就引起了观众的极大兴趣。例如，在个人资料上发布第一篇帖子后，我们立即收到了线索。德米特里此前已经与该公司的代表进行了沟通，但当时并未达成交易。该帖子成为了一个额外的接触点，之后该人访问了该公司的网站并留下了请求。很快交易就完成了。这并不完全是社交销售的经典机制，但它展示了它如何帮助恢复旧联系人。

Polina Soboleva，ModumUp 机构项目经理
项目启动一个月后，我们开始实施潜在客户生成机制。我们首先使用的是一个包含封闭式内容优惠的帖子。

如何在个人资料中使用门控内容来吸引潜在客户
我们发布了一篇文章，提供了有关远程工作的新法律的指南。


Dmitry Makhlin 个人资料上的潜在客户开发帖子

总共有 93 人回复了该帖子，其中 19 人表示 KEDO 的话题与他们相关，9 人成为潜在客户 — — 同意致电。
机械师提供免费咨询
该提案针对的受众范围较窄，即那些已经对朝鲜半岛能源组织 (KEDO) 主题产生兴趣的人们。由于这个主题相当新，人们对立法、电子签名和其他问题有很多疑问，因此这次咨询非常有趣且及时。


针对 Dmitry Makhlin 的个人资料提供免费咨询的帖子
总共有 23 人响应了该优惠，其中 9 人通过咨询成为潜在客户。 我们再次取得了高于平均水平的成绩。根据我们在其他项目中实施此类潜在客户生成机制的经验，我们认为对此类提议有 5 个目标回应已经非常出色了。在这里，我们收到的咨询请求几乎增加了五倍。
封闭内容的机制
第三个潜在客户生成机制是带有门控内容的帖子。我们在该项目开展的第六个月发表了它。这次我们提供了一个计算器，用于计算节省的费用和切换到 HR EDI 的成本。


发布关于 Dmitry Makhlin 个人资料材料的建议
在选角阶段，我们与70位大中型企业的人力资源总监进行了交谈。然后，根据答复结果，对纸质文件流的成本进行了分析。 华裔美国人数据 我们评估了成本项目并创建了一个计算器，帮助计算纸质文件流程的成本、我们为 KEDO 实施的系统成本以及投资回报率 (ROI)。它可以帮助人力资源总监向管理层清楚地证明实施我们的产品所节省的成本。提供计算器的帖子引起了轰动。

HRlink 平台开发总监 Dmitry Makhlin
我们收到了 286 份回复，28 人继续对话，其中 6 人成为潜在客户。在第二阶段，当我们提出有关KEDO相关性的限定性问题时，许多问题被排除了。这是正常的，并不是每个人现在都有形成的需求。我们将所有回复的人添加到我们的数据库中并继续与他们合作：我们分享有用的材料，邀请他们参加活动，并发送后续信息。

下面是一个例子，一家大公司的代表要求提供一台计算器，忽略了我们的后续行动，但 4 个月后，当 KEDO 的话题变得相关时，他自己联系了我们。这就是社交销售和发达的个人品牌长期发挥作用的方式：当他们的公司有任务并需要您的产品或服务时，人们会记住您并来找您。