提高员工保留率
Posted: Wed Dec 18, 2024 4:24 am
当您能够管理员工的绩效和技能时，产量和生产力将显著提高。这必将提高客户满意度并最终提高投资回报率。
提高员工保留率
通过周密的重新部署和清晰地了解员工的技能，而不是解雇员工，留任率将显著提高。
实施劳动力战略的步骤
有效的策略可以让你拥有一支由合适的人组成的团队，他们拥 印度手机号码归属地查询 有合适的技能，可以完成合适的工作任务。以下是实现这一目标的五步指南。
1.确定公司的整体经营战略。
在制定具体战略之前，先了解公司的长期和短期目标。您需要让运营人员（例如直线经理和部门主管）了解情况。询问所需招聘人数并与他们讨论预算。
2. 检查当前的劳动力。
您的计划从现有员工开始。员工队伍的现状如何？员工队伍的质量与数量是否相符？他们的表现如何？您需要仔细查看业务两端
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1.确定公司的整体经营战略。
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