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新技术，例如社交媒体管理软件，可让您安排和自动发布帖子并处理团队协作？
外包人才，比如能够将长篇博客文章转变为信息图表丰富的轮播图的平面设计师？
是否可以访问创意工具，例如设计应用程序、更好的Reels 编辑 以色列电话号码列表 应用程序或视频编辑软件，或支持内容创作的 AI 工具？
需要更多有关最新社交功能和策略的培训吗？ Meta Blueprint等课程可能会改变游戏规则。
记下任何想到的资源（继续，贪心！）。然后，根据预算权衡最紧迫的需求，确定列表的优先顺序。这将帮助您找到可能对您、您的团队和业务产生最大影响的两三种资源。

一旦你有了优先列表，你就可以与你的经理或领导团队开始实际的对话，讨论投资这些工具和资源。提出一个清晰的商业案例，说明它们将如何改善你的社交媒体表现，这对获得批准大有帮助。

审批瓶颈、无休止的修订或内容创意枯竭——这些烦人的问题累积起来，会降低您的工作效率。如果不解决，这些问题不仅会影响您当前的工作量，还会影响未来的项目，让您在第一季度的开局就面临困难。




通过现在消除效率低下的问题，您可以大大改善您的工作流程，并在新的一年里以更少的干扰和更多的专注来执行您的战略。

以下是解决一些常见工作流程问题的方法：

审查瓶颈：建立清晰的审批工作流程并且只在大型项目中涉及多个利益相关者。使用 Loomly 之类的工具在 用于创建和安排内容的同一平台上实施审批工作流程。
无数次修改：提前调整预期，让修改集中在表面层面的调整上。对于较大的项目，添加签到，以防止在最终审查期间出现意外。
上下文切换带来的压力：使用时间阻止来保持专注，并使用社区管理工具来集中通知，帮助您掌握重要的对话。
最后一刻的帖子：为紧急帖子创建适应性模板，并设定在紧迫的时间范围内可以交付的内容的期望。
解决了这些问题（或者至少制定了解决这些问题的计划）后，您将可以顺利进入第一季度，迎接更大的目标。

将第一季度的准备工作作为年底的优先事项
社交媒体营销人员第四季度检查清单想象一下，一月份的你，心情平静、专注，准备好开始行动。你的账户很安全，你的内容安排得很好，你的数字工作空间也很井然有序。你有一个明确的策略、一个切合实际的预算，以及提升社交媒体工作所需的工具和资源。