Buy Database

来源：salesforce 如何员工体验

建立牢固的团队关系具有重要意义，例如：

生产力更高：凝聚力强的团队生产力更高。十个团队成员中，有七人感觉与公司文化和价值观息息相关，表现最佳。这可以提高产出和效率，这对于资源有限的小型企业来说至关重要。
较低的离职率：强大的团队凝聚力可提高员工保留率。事实上，低参 巴哈马电话数据 与度团队的离职率比高参与度团队高出 18% 至 43%。小型企业在失去团队成员的同时，可能会严重损失业务和士气。
减少孤岛：协作的团队可以分享知识、技能、爱好等等。这可以更快地解决问题并产生更具创新性的解决方案。
多元化视角：远程团队中牢固的关系表明您提倡包容的环境。在这种环境中，不同的意见和观点不仅受到尊重，而且受到重视和实施。