借助企业设备管理工具，IT 部在符合合规性标准的范围内。这可确保所有敏感信 波斯尼亚和黑塞哥维那电话号码数据 息都通过授权且安全的应用程序处理，有助于防止可能导致违反隐私法的问题。 远程工作中的合规挑战 尽管 MDM 具有诸多优势，但公司在确保远程工作设置符合法规方面仍面临挑战。这些问题源于需要在安全性和灵活性之间取得平衡，同时还要应对有时复杂的法律要求。 数据保护和隐私 在远程工作环境中，确保设备符合数据保护的监管标准至关重要。违规风险较高，尤其是当员工使用个人设备或不受保护的网络工作时。MDM 系统通过实施加密和安全访问策略来帮助降低这些风险，但将个人数据和工作数据分开仍然是一项挑战。
GDPR 等法律要求企业保护个人信息并确保尊重隐私。这在 BYOD（自带设备）环境中尤为重要，因为员工使用个人设备进行工作。运行良好的 MDM 设置可以帮助将个人数据和工作数据分开，确保公司保持合规，同时为员工的工作方式提供一定的灵活性。 创建远程工作的合规性检查表 使用 MDM 是确保合规性的重要一步，但并非唯一一步。企业还需要制定一份明确的合规性检查表，以帮助管理潜在风险并保持井然有序。合规性检查表是一种工具，可以分解公司为遵守法律所需做的一切事情。 构建有效的合规性检查表模板是组织这些任务并避免遗漏重要步骤的好方法。
