PwC-аас дэлхийн 82 орны 2043 компанийн саналд үндэслэн гаргасан 2023 оны дэлхийн гэр бүлийн бизнесийн судалгаанд Испани болон дэлхийн бусад улс орнуудын гэр бүлийн бизнесүүд ESG шалгуурыг дагаж мөрддөггүй байна. Эдгээр шалтгааны улмаас түүний урт ба дунд хугацааны тасралтгүй байдал аюулд орж болзошгүй юм.
Та ханган нийлүүлэгчиддээ урьдчилгаа төлбөр хийх шаардлагатай юу? Энэ нь банкуудад биш танд ашигтай гэдгийг батлах нь. Яг одоо хүсэлт гарга!
Тогтвортой байдлаас дээгүүр шинэ зах зээлд нэвтрэх, дижиталчлал
Тогтвортой байдал нь эдгээр компаниудын хувьд нэн тэргүүний асуудал биш бол тэдний хувьд юу вэ? PwC-ийн судалгаагаар дараах гурван зүйлийг онцолж байна.
Шинэ зах зээлд нэвтрэх эсвэл шинэ хэрэглэгчийн сегмент рүү ойртох.
Хэрэглэгчийн үнэнч байдлыг бий болгох.
Дижитал чадвараа сайжруул.
Эдгээр стратегийн доор шинэ бүтээгдэхүүн, үйлчилгээ гаргах, ажилчдын итгэлийг нэмэгдүүлэх, бизнесийн загвараа өөрчлөх зэрэг бусад стратеги байдаг. Гэхдээ судалгааны зохиогчдын хувьд гэр бүлийн бизнесүүд өв залгамжлалаа баталгаажуулахын тулд бусад тэргүүлэх чиглэлийг бий болгох ёстой.
Одоо байгаль орчин, нийгэм, засаглалын шалгуурууд нь компаниудын найдвартай байдлыг тодорхойлдог
“Өнөөгийн хэрэглэгчид болон ажилчдын дийлэнх нь мянг Идэвхтэй telegram дугаарын өгөгдөл аны болон Z үеийнхэнд харьяалагддаг бөгөөд тэдний үнэ цэнэ нь baby boomers-ээс ялгаатай. Гэсэн хэдий ч олон жилийн турш хуримтлуулсан нэмэлт итгэлийн үр шимийг хүртэж ирсэн гэр бүлийн бизнесүүд энэ мессежийг хараахан сонсоогүй байна" гэж судалгааг хариуцсан хүмүүс хэлэв.
Хэрэв эдгээр компаниуд шинэ хэрэглэгчдийн эрх ашгийг харгалзан үзэхгүй бол тэдний зах зээл дэх залгамж чанарт ноцтой хохирол учирна. Үүнээс зайлсхийхийн тулд компаниуд өөрсдийн санаачилгуудын харагдах байдлыг нэмэгдүүлж, оролцогч талууддаа хүрэхийг хичээх ёстой.
PwC-ийн судалгааны мэдээлэл энэ санааг баталж байна. “Гэр бүлийн бизнесүүд болон тэдний хамгийн чухал ашиг сонирхлын хоёр бүлэг болох үйлчлүүлэгчид болон ажилчдын хооронд итгэлцлийн зөрүү аль хэдийн бий болсон. Судалгаанд хамрагдагсдын 95% нь хэрэглэгчдийн итгэлийг компанийнхаа хувьд үндсэн зүйл гэж хариулсан боловч зөвхөн 51% нь ийм итгэл үнэмшилтэй гэж хариулсан бөгөөд ажилчдын хувьд ч мөн адил: тэдний итгэл найдвар ярилцлагад хамрагдагсдын 91% нь чухал байдаг ч зөвхөн 42% нь ийм итгэл үнэмшилтэй гэдэгт итгэдэг. . Тогтвортой байдал, олон талт байдал нь үүнийг бий болгоход тохиромжтой хөшүүрэг гэдгийг онцлон тэмдэглэв.
ESG шалгуур гэж юу вэ, яагаад ийм чухал вэ?
ESG (Байгаль орчин, нийгэм, засаглал) шалгуур нь урт хугацааны тогтвортой байдлыг хангахын тулд компаниуд анхаарах ёстой гурван үндсэн шалгуурыг хэлдэг . Үүний ач холбогдол нь эдийн засаг, байгаль орчны гэсэн хоёр талтай. Компаниуд олон нийтийн сонирхлыг татсан ашигтай төслүүдийг боловсруулах ёстой. Гэхдээ тэд бас нийгмийн хариуцлагатай байх ёстой.
Та ханган нийлүүлэгчиддээ урьдчилгаа төлбөр хийх шаардлагатай юу? Энэ нь банкуудад биш танд ашигтай гэдгийг батлах нь. Яг одоо хүсэлт гарга!
Гэхдээ эдгээр шалгуур бүр нь юу гэсэн үг вэ?
Байгаль орчны эсвэл хүрээлэн буй орчны шалгуур. Энэ нь байгаль орчин, биологийн төрөл зүйлд анхаарал халамж тавих, хүлэмжийн хийн ялгарлыг бууруулах амлалт, нүүрстөрөгчгүйжүүлсэн эдийн засагт оруулах хувь нэмрийг нь сайжруулахын тулд компаниудын хийж буй хүчин чармайлтыг хэлнэ.
Нийгмийн шалгуур нь компаниуд өөрсдийн багийн нэг хэсэг болох хүмүүсийг удирдаж буй менежменттэй холбоотой юм. Тэд тэгш боломж, зөвшилцлийн бодлогыг сурталчлах, сургах эсвэл Хүний эрхийг хүндэтгэх ёстой
Засаглал нь аж ахуйн нэгжүүдийн сайн засаглалын талаарх амлалт, ТУЗ болон удирдлагын багийн ёс зүй, ёс зүйн хэм хэмжээ, ил тод байдал, авлигатай тэмцэх асуудлыг нэгтгэдэг. Эдгээр шалгуурууд нь хувьцаа эзэмшигчид өөрсдөө болон захиргаа компаниудад үзүүлж буй нөлөөллийг хэмжих, дүн шинжилгээ хийх боломжийг олгодог.
